Ledere og ansatte er ikke i synk når det gjelder synet på hybrid arbeid, mener administrerende direktør Kristine Dahl Steidel i Microsoft Norge.

– Hybridarbeid gir produktivitetsangst


For å lese denne saken må du være abonnent

Et abonnement gir tilgang til alt innhold og vi har følgende tilbud:

TOTAL
(digitalt + papir)

1 år til kr 2150,-

Kjøp

DIGITAL
(kun digitalt)

1 år til kr 1950,-

Kjøp

Powered by Labrador CMS